3月初，考研初试成绩放榜，衢州学院全体老师忙碌起来，着手准备考研复试间、对比目标院校的往年录取分数、复试比、复试要求等信息，逐一与同学们交流，了解他们的想法，分层分类开展复试和调剂指导工作。 除了服务考研顺利上岸的同学，对考研失利同学的宽慰和引导也成了老师的日常。考研失利、错过秋招，18级人力专业刘同学曾一度陷入到自我怀疑与否定之中，心里纠结着是否要继续考研。辅导员郑强老师多次与其进行深度交...
2022-05-29
作为地方高职院校，浙江横店影视职业学院紧密依托横店影视文化产业，坚持特色办学、产教融合，注重提升毕业生人才培养质量，确保毕业生就业出路通畅。今年学校毕业生人数达2762人，是史上最多的一年。为应对严峻的就业形势，学校扎实推进就业“一把手工程”和“人人工程”，认真落实高校书记校长访企拓岗促就业专项行动，将毕业生就业工作纳入学校年度十大重点工作和二级学院目标责任考核，发动教职工全员参与、人人担责。
2022-05-29
2021年，浙江理工大学创立“大学生就业数据监测”平台，以“一库一室一平台”为支撑，构建具备实时监测、数据诊断和数据分析的就业智治体系，实现就业指导服务的智能化、精准化、个性化管理，用“就业智治”助力毕业生快就业、就好业。
2022-05-29
今天 我们一起来看 杭州师范大学 助力学生就业好做法 毕业生的就业是衡量学校教学水平、综合实力的重要反馈指标，既关系到学校“创一流”发展，又关系到每个学生家庭的民生福祉。杭州师范大学始终坚持“立德树人、教书育人”，用心用情做好大学生就业工作，毕业生就业质量持续提高，近五年来，本科毕业生升学率保持持续增长。
2022-05-29
近日，宁波卫生职业技术学院言语听觉康复技术专业2019级最后一名学生毕业去向信息登记完毕，该专业61名毕业生全部落实就业去向，成为该校继中药学专业之后第二个毕业生毕业去向落实率达到100%的专业。 2022年，面临新冠肺炎疫情多点暴发、用人单位招考延期、专升本考试和护士执业资格考试推迟等挑战，学校进一步优化就业育人体系，整合校内外优势资源，重点在“四个力”上下功夫，促进毕业生就业工作全方位落实落细。截至4月...
2022-05-29
